企業(yè)文化
company culture
質(zhì)量理念：產(chǎn)品合格是我們的責(zé)任，品質(zhì)卓越是我們的貢獻(xiàn)；效益是錢，質(zhì)量是命。
發(fā)展理念：造一流產(chǎn)品、以質(zhì)量取勝、攬?zhí)煜屡笥选?/span>
質(zhì)量理念：質(zhì)量第一、童叟無欺。以誠待人、誠信經(jīng)營為基本價(jià)值觀。艱苦創(chuàng)業(yè)，務(wù)實(shí)爭先是我們的企業(yè)精神。
企業(yè)價(jià)值觀：創(chuàng)新發(fā)展，追求卓越。
用才觀念：真誠求賢、求實(shí)用才；你有多大的才能，就給你搭多大的舞臺。
責(zé)任意識：責(zé)任重于泰山，責(zé)任奠定誠信；責(zé)任是合作的前提，責(zé)任是伙伴雙贏的基石。
人才理念：要愛護(hù)你的員工，他們是財(cái)富的源泉。
對合作伙伴的責(zé)任意識：互惠互利，合作雙贏，共同成長。
團(tuán)隊(duì)意識：同心同德，團(tuán)結(jié)拼搏；精誠合作，攜手共進(jìn)。
整體目標(biāo)：產(chǎn)品新、效益好、貢獻(xiàn)大、環(huán)境美、職工富。
企業(yè)精神：開拓、創(chuàng)新、求實(shí)、奉獻(xiàn)。
管理理念：現(xiàn)場管理——規(guī)范化；質(zhì)量管理——標(biāo)準(zhǔn)化；成本管理——市場化；
營銷管理——網(wǎng)絡(luò)化；綜合管理——人本化。
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